- 第01週(114.09.04)
- 第02週(114.09.11)
- 第03週(114.09.18)
- 第04週(114.09.25)
- 第05週(114.10.02)
- 第06週(114.10.09)
- 第07週(114.10.16)
- 第08週(114.10.23)
- 第09週(114.10.30)
- 第10週(114.11.06)
- 第11週(114.11.13)
- 第12週(114.11.20)
- 第13週(114.11.27)
- 第14週(114.12.04)
- 第15週(114.12.11)
- 第16週(114.12.18)
- 第17週(114.12.23)
- 第18週(114.12.31)
- 第19週(115.01.08)
- 第20週(115.01.16)
- 第01週(114.02.13)
- 第02週(114.02.20)
- 第03週(114.02.27)
- 第04週(114.03.06)
- 第05週(114.03.13)
- 第06週(114.03.20)
- 第07週(114.03.27)
- 第08週(114.04.02)
- 第09週(114.04.10)
- 第10週(114.04.17)
- 第11週(114.04.24)
- 第12週(114.05.01)
- 第13週(114.05.08)
- 第14週(114.05.15)
- 第15週(114.05.22)
- 第16週(114.05.29)
- 第17週(114.06.05)
- 第18週(114.06.12)
- 第19週(114.06.19)
- 第02週(113.09.05)
- 第03週(113.09.12)
- 第04週(113.09.19)
- 第05週(113.09.26)
- 第06週(113.10.03)
- 第07週(113.10.09)
- 第08週(113.10.17)
- 第09週(113.10.24)
- 第10週(113.10.31)
- 第11週(113.11.07)
- 第12週(113.11.14)
- 第13週(113.11.21)
- 第14週(113.11.28)
- 第15週(113.12.05)
- 第16週(113.12.12)
- 第17週(113.12.19)
- 第18週(113.12.26)
- 第19週(114.01.02)
- 第20週(114.01.09)
- 第02週(112.09.07)
- 第03週(112.09.14)
- 第04週(112.09.21)
- 第05週(112.09.28)
- 第06週(112.10.05)
- 第07週(112.10.12)
- 第08週(112.10.19)
- 第09週(112.10.26)
- 第10週(112.11.02)
- 第11週(112.11.09)
- 第12週(112.11.16)
- 第13週(112.11.23)
- 第14週(112.11.30)
- 第15週(112.12.07)
- 第16週(112.12.14)
- 第17週(112.12.21)
- 第18週(112.12.28)
- 第19週(113.01.04)
- 第20週(113.01.11)
- 第01週(112.02.16)
- 第02週(112.02.23)
- 第03週(112.03.02)
- 第04週(112.03.09)
- 第05週(112.03.16)
- 第06週(112.03.23)
- 第07週(112.03.30)
- 第08週(112.04.06)
- 第09週(112.04.13)
- 第10週(112.04.20)
- 第11週(112.04.27)
- 第12週(112.05.04)
- 第13週(112.05.11)
- 第14週(112.05.18)
- 第15週(112.05.25)
- 第16週(112.06.01)
- 第17週(112.06.08)
- 第18週(112.06.15)
- 第19週(112.06.21)
- 第01週(111.09.01)
- 第02週(111.09.08)
- 第03週(111.09.15)
- 第04週(111.09.22)
- 第05週(111.09.28)
- 第06週(111.10.06)
- 第07週(111.10.13)
- 第08週(111.10.20)
- 第09週(111.10.27)
- 第10週(111.11.03)
- 第11週(111.11.10)
- 第12週(111.11.17)
- 第13週(111.11.24)
- 第14週(111.12.01)
- 第15週(111.12.08)
- 第16週(111.12.15)
- 第17週(111.12.22)
- 第18週(111.12.29)
- 第19週(112.01.05)
- 第20週(112.01.12)
- 第02週(111.02.17)
- 第03週(111.02.24)
- 第04週(111.03.03)
- 第05週(111.03.10)
- 第06週(111.03.17)
- 第07週(111.03.24)
- 第08週(111.03.31)
- 第09週(111.04.07)
- 第10週(111.04.14)
- 第11週(111.04.21)
- 第12週(111.04.28)
- 第13週(111.05.04)
- 第14週(111.05.12)
- 第15週(111.05.19)
- 第16週(111.05.26)
- 第17週(111.06.02)
- 第18週(111.06.09)
- 第19週(111.06.16)
- 第20週(111.06.23)
- 第01週(110.09.02)
- 第02週(110.09.09)
- 第03週(110.09.16)
- 第04週(110.09.22)
- 第05週(110.09.28)
- 第06週(110.10.07)
- 第07週(110.10.14)
- 第08週(110.10.21)
- 第09週(110.10.28)
- 第10週(110.11.04)
- 第11週(110.11.11)
- 第12週(110.11.18)
- 第13週(110.11.25)
- 第14週(110.12.02)
- 第15週(110.12.09)
- 第16週(110.12.12)
- 第17週(110.12.23)
- 第18週(110.12.29)
- 第19週(111.01.06)
- 第20週(111.01.13)
- 第01週(109.09.03)
- 第02週(109.09.10)
- 第03週(109.09.17)
- 第04週(109.09.24)
- 第05週(109.09.30)
- 第06週(109.10.08)
- 第07週(109.10.15)
- 第08週(109.10.22)
- 第09週(109.10.29)
- 第10週(109.11.05)
- 第11週(109.11.12)
- 第12週(109.11.19)
- 第13週(109.11.26)
- 第14週(109.12.03)
- 第15週(109.12.10)
- 第16週(109.12.17)
- 第17週(109.12.24)
- 第18週(109.12.31)
- 第19週(110.01.07)
- 第20週(110.01.14)
- 第01週(109.02.27)
- 第02週(109.03.05)
- 第03週(109.03.12)
- 第04週(109.03.19)
- 第05週(109.03.26)
- 第06週(109.04.01)
- 第07週(109.04.09)
- 第08週(109.04.16)
- 第09週(109.04.23)
- 第10週(109.04.30)
- 第11週(109.05.07)
- 第12週(109.05.14)
- 第13週(109.05.21)
- 第14週(109.05.28)
- 第15週(109.06.04)
- 第16週(109.06.11)
- 第17週(109.06.18)
- 第18週(109.06.24)
- 第19週(109.07.02)
- 第02週(108.09.05)
- 第03週(108.09.12)
- 第04週(108.09.19)
- 第05週(108.09.26)
- 第06週(108.10.03)
- 第07週(108.10.09)
- 第08週(108.10.16)
- 第09週(108.10.24)
- 第10週(108.10.31)
- 第11週(108.11.07)
- 第12週(108.11.14)
- 第13週(108.11.21)
- 第14週(108.11.28)
- 第15週(108.12.05)
- 第16週(108.12.12)
- 第17週(108.12.19)
- 第18週(108.12.26)
- 第19週(109.01.02)
- 第20週(109.01.09)
新北市私立格致高級中等學校
114學年度第2學期第16週校務會報
115.05.28
校長室 | |
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處室主任報告事項 | |
教務主任 |
(1)單字考、默書、週考、競試,考前要靜坐 (2)段考要準時到班,不用靜坐 (3)跨節考試第二節不用靜坐
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學務主任 |
教師基於導引學生發展之考量,衡酌學生身心狀況後,得採取下列一般管教措施: 1、適當之正向管教措施。 2、口頭糾正。 3、在教室內適當調整座位。 4、要求口頭道歉或書面自省。 5、列入日常生活表現紀錄。 6、通知法定代理人或實際照顧者,協請處理。 7、要求完成未完成之作業或工作。 8、適當增加作業或工作。 9、要求課餘從事可達成管教目的之措施(如學生破壞環境清潔,要求其打掃環境)。 10、限制參加正式課程以外之學校活動。 11、經法定代理人或實際照顧者同意後,留置學生於課後輔導或參加輔導課程。 12、要求靜坐反省。 13、要求站立反省。但每次不得超過一堂課,每日累計不得超過兩小時。 14、在教學場所一隅,暫時讓學生與其他同學保持適當距離,並以兩堂課為限。 15、經其他教師同意,於行為當日,暫時轉送其他班級學習。 16、其他符合第二章規定之管教目的及原則,且未使學生身心受到侵害之行為。 教師得視情況,若於學生下課時間實施前項管教措施,並應給予學生合理之休息時間。 學生反映經教師判斷,或教師主動發現,有下列各款情形之一者,應調整管教方式或停止管教: 1、學生身體確有不適。 2、學生確有上廁所或生理日等生理需求。 3、管教措施有違反第一項規定之虞。
國中部第一名-109班 208班 303班 高中部第一名-普一忠 普二忠 普三忠
第一名 109班83分 第二名普一孝 普二和81.5分 待加強:普三孝66.5 105班62.5分 107班57分 |
輔導中心 |
https://www.gjsh.ntpc.edu.tw/ischool/public/news_view/show.php?nid=11158
1.議題融入課程:電子檔(教案與照片)、紙本(回饋表) 2.認輔紀錄:至少8次的輔導紀錄 |
總務主任 |
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人事主任 |
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會計主任 |
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各處室工作事項報告 | |
教學組 |
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註冊組 |
最後上課日:6月25日 繳費日期:6月9日-6月15日
6/5(五)前完成並繳回辦學回顧資料 6/10(三)前完成並繳回國中部課程計畫 |
設備組 |
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訓育組 |
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體衛組 |
(1)心得:102、103(補)、105、107、201、205、301、304、305 、306(補)、普二孝、雙語二忠。 (2)照片:102、103(補)、104(補)、105、106、107、202、205、 206、301、304、305(補)、普一忠(補)、雙語二忠。
(1)簽到表:雙語一忠、普二孝、雙語二忠。 (2)討論單:雙語一忠、普二孝。
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教官室 |
(一)車禍樣態:自撞1起。 (二)交通工具:機車(含電動機車)1起。 (三)發生時間:上午0時至6時1起。
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圖書館 |
🏆冠軍 704(導師:洪舶晏) 🏆亞軍 703(導師:張美玉) 🏆季軍 802(導師:黃馨慧) |