- 第01週(114.02.13)
- 第02週(114.02.20)
- 第03週(114.02.27)
- 第04週(114.03.06)
- 第05週(114.03.13)
- 第06週(114.03.20)
- 第07週(114.03.27)
- 第08週(114.04.02)
- 第09週(114.04.10)
- 第10週(114.04.17)
- 第11週(114.04.24)
- 第12週(114.05.01)
- 第13週(114.05.08)
- 第14週(114.05.15)
- 第15週(114.05.22)
- 第16週(114.05.29)
- 第17週(114.06.05)
- 第18週(114.06.12)
- 第19週(114.06.19)
- 第02週(113.09.05)
- 第03週(113.09.12)
- 第04週(113.09.19)
- 第05週(113.09.26)
- 第06週(113.10.03)
- 第07週(113.10.09)
- 第08週(113.10.17)
- 第09週(113.10.24)
- 第10週(113.10.31)
- 第11週(113.11.07)
- 第12週(113.11.14)
- 第13週(113.11.21)
- 第14週(113.11.28)
- 第15週(113.12.05)
- 第16週(113.12.12)
- 第17週(113.12.19)
- 第18週(113.12.26)
- 第19週(114.01.02)
- 第20週(114.01.09)
- 第02週(112.09.07)
- 第03週(112.09.14)
- 第04週(112.09.21)
- 第05週(112.09.28)
- 第06週(112.10.05)
- 第07週(112.10.12)
- 第08週(112.10.19)
- 第09週(112.10.26)
- 第10週(112.11.02)
- 第11週(112.11.09)
- 第12週(112.11.16)
- 第13週(112.11.23)
- 第14週(112.11.30)
- 第15週(112.12.07)
- 第16週(112.12.14)
- 第17週(112.12.21)
- 第18週(112.12.28)
- 第19週(113.01.04)
- 第20週(113.01.11)
- 第01週(112.02.16)
- 第02週(112.02.23)
- 第03週(112.03.02)
- 第04週(112.03.09)
- 第05週(112.03.16)
- 第06週(112.03.23)
- 第07週(112.03.30)
- 第08週(112.04.06)
- 第09週(112.04.13)
- 第10週(112.04.20)
- 第11週(112.04.27)
- 第12週(112.05.04)
- 第13週(112.05.11)
- 第14週(112.05.18)
- 第15週(112.05.25)
- 第16週(112.06.01)
- 第17週(112.06.08)
- 第18週(112.06.15)
- 第19週(112.06.21)
- 第01週(111.09.01)
- 第02週(111.09.08)
- 第03週(111.09.15)
- 第04週(111.09.22)
- 第05週(111.09.28)
- 第06週(111.10.06)
- 第07週(111.10.13)
- 第08週(111.10.20)
- 第09週(111.10.27)
- 第10週(111.11.03)
- 第11週(111.11.10)
- 第12週(111.11.17)
- 第13週(111.11.24)
- 第14週(111.12.01)
- 第15週(111.12.08)
- 第16週(111.12.15)
- 第17週(111.12.22)
- 第18週(111.12.29)
- 第19週(112.01.05)
- 第20週(112.01.12)
- 第02週(111.02.17)
- 第03週(111.02.24)
- 第04週(111.03.03)
- 第05週(111.03.10)
- 第06週(111.03.17)
- 第07週(111.03.24)
- 第08週(111.03.31)
- 第09週(111.04.07)
- 第10週(111.04.14)
- 第11週(111.04.21)
- 第12週(111.04.28)
- 第13週(111.05.04)
- 第14週(111.05.12)
- 第15週(111.05.19)
- 第16週(111.05.26)
- 第17週(111.06.02)
- 第18週(111.06.09)
- 第19週(111.06.16)
- 第20週(111.06.23)
- 第01週(110.09.02)
- 第02週(110.09.09)
- 第03週(110.09.16)
- 第04週(110.09.22)
- 第05週(110.09.28)
- 第06週(110.10.07)
- 第07週(110.10.14)
- 第08週(110.10.21)
- 第09週(110.10.28)
- 第10週(110.11.04)
- 第11週(110.11.11)
- 第12週(110.11.18)
- 第13週(110.11.25)
- 第14週(110.12.02)
- 第15週(110.12.09)
- 第16週(110.12.12)
- 第17週(110.12.23)
- 第18週(110.12.29)
- 第19週(111.01.06)
- 第20週(111.01.13)
- 第01週(109.09.03)
- 第02週(109.09.10)
- 第03週(109.09.17)
- 第04週(109.09.24)
- 第05週(109.09.30)
- 第06週(109.10.08)
- 第07週(109.10.15)
- 第08週(109.10.22)
- 第09週(109.10.29)
- 第10週(109.11.05)
- 第11週(109.11.12)
- 第12週(109.11.19)
- 第13週(109.11.26)
- 第14週(109.12.03)
- 第15週(109.12.10)
- 第16週(109.12.17)
- 第17週(109.12.24)
- 第18週(109.12.31)
- 第19週(110.01.07)
- 第20週(110.01.14)
- 第01週(109.02.27)
- 第02週(109.03.05)
- 第03週(109.03.12)
- 第04週(109.03.19)
- 第05週(109.03.26)
- 第06週(109.04.01)
- 第07週(109.04.09)
- 第08週(109.04.16)
- 第09週(109.04.23)
- 第10週(109.04.30)
- 第11週(109.05.07)
- 第12週(109.05.14)
- 第13週(109.05.21)
- 第14週(109.05.28)
- 第15週(109.06.04)
- 第16週(109.06.11)
- 第17週(109.06.18)
- 第18週(109.06.24)
- 第19週(109.07.02)
- 第02週(108.09.05)
- 第03週(108.09.12)
- 第04週(108.09.19)
- 第05週(108.09.26)
- 第06週(108.10.03)
- 第07週(108.10.09)
- 第08週(108.10.16)
- 第09週(108.10.24)
- 第10週(108.10.31)
- 第11週(108.11.07)
- 第12週(108.11.14)
- 第13週(108.11.21)
- 第14週(108.11.28)
- 第15週(108.12.05)
- 第16週(108.12.12)
- 第17週(108.12.19)
- 第18週(108.12.26)
- 第19週(109.01.02)
- 第20週(109.01.09)
新北市私立格致高級中等學校
114學年度第1學期第10週校務會報
114.11.06
校長室 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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處室主任報告事項 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
教務主任 |
度分配:難20%、適中20%、平易60%。
不及格14.29%,113學年度A級分14人,占年級8.59%,不及格15.34%;然全國A級分占22.59%,5.01%不及格,顯見本校成績有待加強,請落實晨間英語節目收視收聽。
主管教育機關薦派 競爭型計畫教師增能 學科教師增能 教務處會協調教師公假,第4節以上的課,可以安排代課老師,校方支薪,若老師自行調課上課6節以上,校方再支薪3節鐘點,感謝教師辛勞。
(1) 早自習、晚自習仍有考試 (2) 教學研究會、共備會議不同,要分別召開 (3) 學生對部分藝能科上課內容感覺模糊 (4) 學生檢查成績時會看到全班的分數 →即日起修正為學生上網 查閱週考、競試、段考成績,並於3天內訂正 (5) 段考獎狀不可出現名次 → 日後一律改成「成績優異」 (6) 教室日誌中社團課免簽名
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學務主任 |
教師在輔導與管教學生過程中,應依兒童及少年福利與權益保障法等相關法律規定,及校園安全及災害事件通報作業要點辦理通報;並依法保密,注意維護學生秘密及隱私。
第一名:109班、303班82分 待加強:普三孝71.5分 雙語一忠71分 205班66.5分 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
輔導中心 |
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總務主任 |
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人事主任 |
請各位師長如有眷屬欲自費加保請先做調查, 意願調查表待確認投保金額後發放。 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
會計主任 |
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各處室工作事項報告 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
教學組 |
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註冊組 |
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設備組 |
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訓育組 |
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體衛組 |
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教官室 |
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圖書館 |
研習地點:新北市金陵女中金陵樓6F分組教室三 報名連結:https://forms.gle/ARtQhf5f9D8ycaAXA
活動對象:全國高中職及國民中、小學HyRead讀者(包含教職員生) 活動網站:https://hyread.cc/202511k12 *活動1 閱讀養成計畫:活動期間至所屬圖書館的HyRead電子書平台,借閱3本電子書/電子雜誌,即可獲得抽獎機會。 *活動2 好書推薦分享:活動期間完成各組別指定任務,即可參加抽獎。借閱一本所屬圖書館電子書,分享書中金句,回填表單資料,即可參加抽獎。表單網址:https://reurl.cc/LnYnpe
https://grade7-reading-analysis-2bcpk3e.gamma.site/untitled
🏆冠軍704 🏆亞軍703 🏆季軍803 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||